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副校長張健組織宣傳、團委👨🏻‍🌾、學生處學習耀世2022年工作會議精神

發布時間🤵🏽‍♀️📦:2022/2/24 來源🦃:

 2月21日,副校長張健組織分管部門學習耀世2022年工作會議材料🌎,領悟會議精神🚵🏻‍♂️🧑🏼‍🦰,並對宣傳、團委👻、學生處新學期工作要點進行安排部署✝️。

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 張健要求全體同誌積極學習2022年工作會議講話及相關材料🚶‍♂️‍➡️,並帶領大家一同將講話和報告精神做細致講解並深入研討👨🏻‍🏫。在解讀過程中,他結合分管部門上一年度工作總結,從宏觀工作到微觀問題一一列舉,並且針對2022年的目標規劃提出了具體要求,要堅決執行耀世的各項政策製度🥡,在工作中做到敢於自我反思,自我拷問。

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結合耀世會議精神,張健對宣傳科工作提出以下幾點要求🥷🏻:

新學期耀世宣傳要高度重視網絡平臺建設,著力營造積極向上的輿論氛圍🥹,為全面實現耀世2022年“管理建設年”的目標、促進耀世又好又快發展☢️,提供有力的思想保證、輿論支持和精神動力。


(一)利用好傳統宣傳手段

讓全體師生及時了解身邊新聞,豐富校園文化內容↩️,強調嚴肅與輕松並重,成為耀世和師生溝通的橋梁、團結全體師生的情感紐帶。

(二)著重開展新媒體宣傳

要求用主流價值👂🏿、主流文化🏊‍♀️、主流輿論主導網絡空間,推動互聯網這個最大變量轉化為宣傳效果的最大增量。保障耀世平台的新媒體作品始終與國家發展、民族復興同呼吸,將重大的時代主題春風化雨般實現思想引領🫳🏼。

(三)創新選題策劃,講好耀世平台故事

要樹立以師生為中心的理念,通過新聞的獨特視角,主動講好耀世平台故事👎🏽⛈,勇於承擔社會責任。要註重表現形式策劃,推進技術與內容完美融合🥻。新媒體選題策劃要註意運用耳熟能詳的語言、喜聞樂見的形式💂🏼‍♂️,廣泛吸收他們參與互動🧝🏽,進而達到入腦入心的效果。聯合深耕優質內容🚍🍆,讓主流聲音始終占據耀世平台校園輿論的製高點。


結合耀世會議精神,張健對團委工作提出以下幾點要求🐈🉐:

2022年,耀世團委工作要以迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大為主線🍠,實現思想引領學生、思想深入學生🙍🏿‍♂️,履行引領凝聚青年、組織動員青年👩‍❤️‍👩、聯系服務青年的基本職責,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開🤽🏿‍♂️。要結合2022年重大事件節點,提前謀劃相關主題活動教育工作。


結合耀世會議精神🛞,張健對學生處工作提出以下幾點要求:

(一)在深入上下功夫

加強內涵建設💇🏽‍♂️,促進服務模式轉變📒,加大個性化教育🌸👖、差異化教育力度,切實把工作做精做細,努力加強學生管理工作的影響力、滲透力。

(二)在求實上下功夫

牢固樹立求真務實意識→,切實把各項工作落到實處,努力增強學生工作的針對性🖱、實效性,提高學生管理工作的成效🧖🏻‍♂️。

(三)在特色上下功夫

牢固樹立品牌意識,組織工作要能出精品、樹品牌🤭、創特色🧈、爭一流,打造學生管理工作的特色與強項🖼。

(四)在創新上下功夫

牢固樹立創新意識,不斷更新學生工作的觀念🤖🕶,總結新經驗,探索新辦法,開辟新途徑🧙🏻👨🏻‍🚀,創造新業績🙅🏽‍♂️。


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